Технические работы, которые не требуют кодирования, важны по нескольким причинам. Во -первых, они предоставляют возможности для людей, которые могут не иметь технического опыта или интереса к кодированию для работы в технологической индустрии. Это может помочь диверсифицировать отрасль и привлечь свежие перспективы и навыки. Кроме того, эти роли имеют решающее значение для успешной разработки и запуска технических продуктов и услуг.

Специалисты по технической поддержке, менеджеры проектов, технические редакторы и тестеры обеспечения качества необходимы для обеспечения того, чтобы продукты были удобны для пользователя, высококачественные и удовлетворяющие потребности пользователей. Наконец, эти роли часто требуют сильного общения, решения проблем и организационных навыков, которые ценны во многих отраслях.

Вот 11 рабочих мест, которые не требуют навыков кодирования.

Пользовательский опыт (UX) дизайнер

Дизайнер пользователя (UX) отвечает за предоставление пользователям оптимального и приятного опыта при взаимодействии с продуктом или услугой. Чтобы создать конструкции, которые являются интуитивными, эффективными и эффективными, дизайнер UX фокусируется на требованиях и целях пользователя.

Хотя наличие некоторых способностей кодирования может быть выгодным, они обычно не необходимы для положения UX Designer. Многие позиции дизайнеров UX не требуют какого -либо кодирования и вместо этого сосредоточены на различных аспектах процесса проектирования, таких как:

  • Пользовательские исследования: чтобы лучше понять потребности и привычки целевой аудитории, интервью с пользователями, анкеты и тестирование удобства использования.
  • Информационная архитектура: это процесс расположения и структурирования контента и данных, чтобы люди могли легко ориентироваться в нем и получить необходимую им информацию.
  • Плоховое каркас и прототипирование. Создание эскизов с низкой точностью или цифровых прототипов хорошего или услуги для тестирования и уточнения концепций проектирования известны как каркас и прототипирование.
  • Визуальный дизайн: чтобы дизайн ожил, макеты с высокой точки зрения, иллюстрации и другие визуальные активы созданы дизайнерами UX.
  • Тестирование удобства использования: это включает в себя собеседование с людьми, чтобы оценить, насколько хорошо работает дизайн, и определяют области, которые можно улучшить.

Дизайнеры UX, которые не код не могут тесно сотрудничать с разработчиками, гарантируя, что дизайн реализован таким образом, чтобы удовлетворить потребности пользователей, одновременно выполняя и эффективную для построения.

Аналитик данных

Большие наборы данных собираются, расположены и анализируются аналитиками данных, чтобы найти тенденции, модели и идеи, которые руководят корпоративными решениями. В то время как некоторые задания аналитиков данных требуют навыков кодирования, аналитики данных могут использовать инструменты анализа данных, такие как Excel или Tableau для манипулирования и визуализации данных.

Отчеты, презентации и визуализации, которые они производят, помогают заинтересованным сторонам понять свои выводы. Чтобы добиться успеха в этой позиции, аналитики данных нуждаются в солидном понимании статистики, способностей критического мышления и внимания к деталям.

Технический писатель

Технический писатель разрабатывает руководства, руководства и документацию, чтобы объяснить трудные технические идеи или товары пользователям. Хотя некоторые технические позиции письма могут требовать опыта кодирования, многие нет. Несмотря на это, чтобы собрать знания и создать четкую и краткую документацию, технические писатели часто тесно сотрудничают с инженерами, разработчиками и другими экспертами предметов.

Если вам нравится писать в технологиях, вы можете стать бизнес -аналитиком, техническим писателем и тестированием качества. Мягкие навыки имеют значение для технологий. Не сбивайся с шумом. #Blacktechtwitter

- Каника Товер (@kanikatolver) 7 июля 2020 г.

Эта позиция требует исключительных способностей письма и коммуникации, внимания к деталям и способности переводить сложные концепции на язык, который нетехническая аудитория может легко понять.

Цифровой маркетолог

Продай больше, изучив эти 3 навыка:

1. Рассказывание историй
2. Копирайтинг
3. Цифровой маркетинг

Там нет причин не делать.

- Джо Портсмут (@joe_portsmouth) 18 февраля 2023 г.

Цифровые маркетологи тесно сотрудничают с межфункциональными командами, чтобы обеспечить согласованность с общими бизнес-целями, и их успех будет измерен по их способности управлять трафиком, генерировать потенциальных клиентов и преобразовать потенциальных клиентов в оплату клиентов. Сильные коммуникации, аналитические и творческие навыки также важны для цифровых маркетологов.

Как цифровой маркетолог, не нужно знать, как кодировать, чтобы преуспеть в этой роли. Их работа заключается в разработке и реализации стратегий цифрового маркетинга для продвижения продуктов или услуг в Интернете. Это включает в себя такие задачи, как создание и распространение контента, управление социальными сетями, проведение кампаний по электронной почте, оптимизация веб-сайтов для поисковых систем и анализ показателей эффективности, таких как платный клик (PPC). Цифровые рекламодатели, которые используют форму рекламы PPC, платят плату каждый раз, когда одна из их объявлений нажимается.

Руководитель проекта

Как менеджер проекта, не нужны навыки кодирования, чтобы добиться успеха в этой роли. Основная обязанность менеджеров проектов - проектирование, выполнение и завершение проектов по графику, в рамках бюджета и с желаемым результатом. Чтобы создать цели проекта, графики, бюджеты и вехи, они тесно сотрудничают с межфункциональными командами.

Их обязан убедиться, что проект продолжается в курсе, что проблемы быстро исправлены, и что заинтересованные стороны обновлены. Кроме того, менеджеры проектов отвечают за контроль над управлением ресурсами, управлением затратами и контролем качества. Для этой роли необходимы хорошее лидерство, решения проблем и коммуникационные способности.

Тестер обеспечения качества (QA)

Качество программных продуктов обеспечивается тестерами по обеспечению качества (QA). Они отвечают за тестирование программных продуктов, чтобы найти любые недостатки или проблемы, которые могут ухудшить их функциональность или пользовательский опыт. Многие профессии тестера QA не требуют опыта кодирования, в то время как некоторые могут. Вместо этого тестеры QA концентрируются на создании тестовых случаев, проведении тестов, интерпретации результатов тестов и уведомлении группы разработчиков о любых проблемах.

Они также тесно сотрудничают с менеджерами проектов, дизайнеров и разработчиков, чтобы убедиться, что конечный продукт соответствует ожиданиям клиентов и требованиям к качеству. Тем не менее, успех в этой позиции зависит от того, чтобы иметь острый взгляд на детали и превосходные аналитические способности.

Технический редактор

Технические редакторы играют решающую роль в обеспечении того, чтобы технические документы, такие как руководства, отчеты и спецификации, были точными, хорошо организованными и простыми для понимания. Хотя определенные роли технического редактирования могут потребовать опыта кодирования, многие нет. Технические редакторы вместо этого сосредоточены на том, чтобы убедиться, что информация является однозначной, лаконичной и без ошибок, противоречий или жаргона.

Они также тесно сотрудничают с авторами, экспертами по предметам и менеджерам проектов, чтобы убедиться, что документ соответствует потребностям пользователей и стандартам качества. Тем не менее, успех в этой должности требует превосходных способностей письма, редактирования и общения в дополнение к тщательности.

Графический дизайнер

Графические дизайнеры разрабатывают визуальные идеи и дизайны для различных средств массовой информации, включая веб -сайты, рекламные элементы и упаковку продуктов. Хотя им не обязательно нужны навыки кодирования, графические дизайнеры должны быть хорошо разбираются в концепциях дизайна, типографике и теории цвета.

Поскольку графические дизайнеры часто сотрудничают с клиентами и заинтересованными сторонами, чтобы убедиться, что проекты выполняют свои потребности и требования, знание программного обеспечения для графического дизайна, такого как Adobe Creative Suite, сильное чувство творчества, внимание к деталям и навыки общения, имеют решающее значение для успеха в этом позиция.

Специалист по технической поддержке

Специалисты по технической поддержке оказывают техническую помощь клиентам, которые испытывают проблемы с продуктами или услугами. Они идентифицируют проблемы, устраняют их, предлагают исправления и дают инструкции о том, как использовать хорошее или услугу. Чтобы быть успешным на этой должности, нужно иметь отличные возможности общения, решения проблем и обслуживания клиентов.

Технический рекрутер

Наем опытных кандидатов на технические должности в значительной степени зависит от технических рекрутеров. Они ищут, оценивают и проводят собеседование с кандидатами, работая с менеджерами по найму, чтобы убедиться, что квалификация для этой должности соблюдается.

Я занялся технологиями, учился кодировать. Я избежал кодирования полный рабочий день, став техническим рекрутером. Я расчесываю свои страсти и технические навыки, которые ставят в Сегэй, чтобы создать технологические косметические средства. Обратите внимание, как я остаюсь в технологиях и получаю оплату без программирования pic.Twitter.com/fckrh5bhr6

- Парисс Афина | Основатель Black Tech Pipeline (@parissathena) 27 марта 2021 г.

Хотя кодирование не является требованием для технической работы по набору персонала, рекрутеры должны иметь твердое понимание технических концепций и словарного запаса. Успех в этой должности также требует отличных межличностных, сетевых и организационных способностей.

Инженер по продажам

Одной ответственностью как инженера по продажам является продажа и продажа сложных товаров и услуг, объединяя технические знания с мастерством продаж. Чтобы понять потребности клиентов, представлять технологические решения и закрывать продажи, они будут работать с командами продаж, клиентами и техническими командами. Хотя некоторые рабочие места в качестве инженеров по продажам могут включать навыки кодирования, многие рабочие места требуют командования устной и письменной коммуникации, а также управления взаимоотношениями с клиентами.

Кроме того, менеджеры по продажам управляют отношениями с ключевыми учетными записями, обучают клиентов и поддерживают новые технологии и рыночные тенденции. Чтобы эта позиция была успешной, кандидат должен обладать сильными межличностными, техническими и коммуникационными способностями.

Источник